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    豐城發展投資控股集團有限公司公開招聘公告

    【信息來源:【信息時間:2019-07-30 閱讀次數: 】【字號 【我要打印】【關閉】

    豐城發展投資控股集團有限公司公開招聘

     

     

     

    豐城發展控股投資集團有限公司(以下簡稱發投集團)因工作需要,現面向社會公開招聘工作人員41名,現將有關事項公告如下:  

    一、指導思想

    以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,堅持公開、公平、競爭、擇優的原則,嚴格遵循公開招聘程序,采取公開考試、擇優聘用的辦法招聘相關人員,確保招聘人員素質,進一步優化發投集團人員隊伍結構,建設高素質的工作人員隊伍,為促進各項事業健康有序發展提供強有力的人才保證。

    二、招聘對象

    招聘對象為符合職位所需條件的2019831日前畢業的全日制應(歷)屆畢業生。

    招聘人員專業及人數:經濟貿易類(2人)、法律類(3人)、中文類(5人)、計算機類(1人)、工商管理類(4人)、會計與審計類(6人)、財政金融類(4人)、工程管理類(10人)、建筑類(4人),農業類(2人),共計41人。

    三、招聘條件

    1、基本條件:

    (1)具有中華人民共和國國籍,年滿18周歲;

    (2)遵守國家法律法規,思想政治素質好,具有良好的品行;

    (3)具有履行崗位職責相適應的專業或技能條件;

    (4)身體健康、工作認真負責,能吃苦耐勞,有團隊協作奉獻精神及良好的溝通能力;

     (5)年齡35周歲以下(198481日以后出生)

    6)我市國有企業現有的從事財會、金融、工程建筑類等專業的臨時聘請人員,表現優秀的經企業推薦,學歷條件可放寬到專科學歷。

    2、有下列情形之一的人員不得參加公開招聘:

    (1)曾因犯罪受過刑事處罰;

    (2)涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的;

    (3)受黨紀政紀處分且處分期未滿(至報名截止日期)

    (4)現役軍人;

    (5)其他不符合招聘資格條件。

    四、招聘程序

    本次公開招聘遵循公開、平等、競爭、擇優的原則,按照報名、資格審查、筆試、面試、考察政審、公示、體檢、聘用的程序進行。

    1.報名及資格審查

    (1)報名方式:現場報名,每人限報一個崗位。

    (2)報名及資格審查時間:應聘人員請于2019815日-201981683012:00,14:301730到豐城市人社局6612室,進行現場報名和資格審查。資格審查時須提供本人身份證、畢業證、學位證、學歷證書電子注冊備案表、招聘崗位要求的證件(所有證件均需提供原件及復印件,應屆畢業生還未拿到畢業證的提供就業推薦表)、本人近期與報名表同底一寸彩照2張以及《豐城發展投資控股集團有限公司公開招聘報名表》(附件2)一份。資格審查工作貫穿于公開招聘全過程,對應聘人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符的,一經核實,取消應聘資格。

    2.筆試及面試

    采取筆試與面試相結合的方式。

    (1)筆試開考比例:報考人數與擬公開招聘人數之比達3:1及以上方能進行筆試。對報考人數不足的職位,核減或取消相應職位。

    2)筆試時間和地點:見《筆試準考證》。

    3)筆試內容:分綜合基礎知識應用文寫作兩個科目,兩套試卷,各100分,上午全部考完。其中:綜合基礎知識占60%,應用文寫作占40%。筆試采取閉卷形式。

    4)面試:筆試成績出來后,按照筆試從高分到低分的順序,面試比例為3:1確定入闈面試人員時,如遇末位同分情況,一并入闈面試。面試結束后,按考試(筆試40%+面試60%=總成績)總成績從高分到低分確定人員(總成績相同時面試成績高者優先)并在豐城政府網(http://www.wn116.com/上公示。

    3.體檢                      

    (1)根據考生考試總成績,從高分到低分,按公開招聘人數1:1比例確定參加體檢的對象。進入體檢程序的考生出現自動放棄體檢的,其公開招聘職位可依次遞補。

    2)在考試主管機關指定的衛生機構體檢,體檢標準參照人社部、衛生部《公務員體檢通用標準》執行,體檢費用自理

    4.公示

    擬錄用人員按照規定的程序和標準經體檢合格后,擬錄用人員將在城政府網(http://www.wn116.com/進行公示,同時接受社會監督。

    5.聘用

    公示期滿后無異議,按相關程序辦理錄用手續,由發投集團分配到本部或各子公司相關崗位,簽訂勞動合同,試用期為三個月(試用期滿經考核不合格,公司可單方解除勞動合同)。

    五、注意事項

    1.應聘人員交通、食宿等費用自理。

    2.應聘人員須確保通訊方式暢通,并隨時關注本次招聘工作發布有關信息。應聘人員因自身原因造成聯系不暢產生的后果,應聘人員自行負責。

    3.在應聘過程中或聘用過程中發現應聘人員有偽造、涂改學歷,證件(書)等各種不誠信行為的,將取消其聘用資格或解除勞動合同。     

    4.咨詢電話:0795-62985810795-6875773,監督電話:0795-6608120

    5.本公告由豐城市人力資源和社會保障局負責解釋。

     

     

    附件:

    1.2019年豐城發展投資控股集團有限公司公開招聘工作人員職位表

    2.豐城發展投資控股集團有限公司公開招聘報名表

    3.江西省2019年度考試錄用公務員專業條件設置指導目錄

     

     

                                                          豐城市人力資源和社會保障局

                                                              2019730

     

    作者 :
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